在 “用工荒”影响多数企业的情况下，兴乐集团员工返岗率却达到98%以上，呈现出 “员工队伍稳、创业氛围浓、产销两兴旺”的喜人势头。据悉，兴乐集团是浙江省温州市 “活力和谐企业”，新近又被浙江省人民政府授予 “劳动关系和谐企业”称号。
   秉承 “业兴人乐、和谐兴乐”的企业宗旨，公司在人本管理上投入了巨大的人力、物力和财力。投资1000多万元兴建 “三星级”职工生活楼 “兴乐家园”就是一个明证。该楼2009年8月投入使用，可供800名员工入住。职工活动中心位于二楼，室内面积1000多平方米。中心内设有健身房、图书室、棋牌室、多功能智能化放映室等。各个房间均可无线上网，备有热水器、卫生间、衣框、空调、彩电等；各个楼层都辟有会客室、洗衣房、晾衣间。据悉，公司几年前就出台并实施了住房补贴、交通补贴、疗养制度、带薪休假制度等福利制度，为职工缴纳社会保险，与员工签订集体合同和女职工特殊权益保护专项合同，并率先在温州实施工资集体协商制度，员工福利待遇每年提高10%以上。（卢书友）