攀钢启动39项班组自主管理创新课题
竞争在市场,竞争力在现场。攀钢深化群众性经济技术创新工程活动,日前确定 “提高重轨钢送钢成分合格率” “提高钛渣电炉铁口使用寿命”等39项课题为2019年度班组自主管理创新重点课题,破解现场生产难题,提高企业市场竞争力。 据了解,班组自主管理创新活动是攀钢 “群创”活动的一项重要内容,它以班组为主要阵地,通过对标找差,发现和查找本工序、本机台、本岗位在生产、操作、维护(检修)、管理 (建设)中的重点和难点问题,持续提升和优化产品实物经济技术指标。 攀钢工会相关负责人表示,今年确定的班组自主管理创新重点课题,都是各单位组织职工围绕本单位、本岗位提出的优化或提升经济技术指标,改善、改进工作质量的示范项目,经工会在广泛研究基础上确定的。课题贴近基层,可操作性强,能充分激发一线职工立足岗位,从自身做起,从身边的事做起,用创新思维和方法,解决现场难题。 已确定的39项重点课题,内容涉及普钢、特钢、钒、钛四大类产品,矿产资源、现代物联 (CⅢ)、产业链贸易 (GⅢ)等四大基础产业以及非钢产业。具体内容包括提高重轨钢送钢成分合格率、提高镀锌产品锌层一次合格率、提高钛渣电炉铁口使用寿命、精准控制贵重合金成分、推进钒氮合金两化深度融合、新型塑料模板在排洪隧洞衬砌施工中的应用以及深挖采购渠道,增强生鲜商品市场影响力等。 (胡 毅 王文锋)
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